Главный по финансам

«БОСС» в помощь | Лидерство
Текст | Татьяна ЧИБИНЯЕВА, бизнес-консультант по карьерному росту и финансам, автор книги «Главный по финансам. Как стать сильным финансовым директором»

Современный финансовый директор: чем он отличается от других финансовых работников и чего от него ждут.

ПОДРОБНЕЕ

Сберечь ресурс

«БОСС» в помощь | Кадры
Текст | Наталья ЧЕРКАСОВА, бизнес-коуч

Выгорание сотрудников: чем оно опасно и как с ним бороться.

По данным исследования HeadHunter, больше половины сотрудников российских компаний сталкивалось с проблемой выгорания на рабочем месте. В условиях повышенного стресса на фоне тревожных событий риск потерять интерес и мотивацию к работе неуклонно растет. Никто не застрахован от выгорания, но опасное расстройство можно успеть отследить и помочь человеку раньше, чем он решит уволиться.

ПОДРОБНЕЕ

Право на ошибку

«БОСС» в помощь | Кадры
Текст | Ольга ЧИЖЕВСКАЯ, исполнительный директор Ассоциации медицинских центров и врачей «Лига подиатрии», директор ООО «Подиатр»

«Уволить нельзя оставить» — где тут поставить запятую, каждый руководитель решает по-своему в зависимости от серьезности ошибки подчиненного и контекста. И не всегда бывает просто принять правильное решение.

ПОДРОБНЕЕ

Расти или уходи

«БОСС» в помощь | Кадры
Текст | Олег ТКАЧЕНКО, генеральный директор LANTA Talent Solutions

Как управлять талантами и преуспеть.

Удержание и управление талантами — задача со множеством неизвестных, и, прежде чем ее решать, нужно определиться с целью этого процесса и инструментами, которые позволят достичь этой цели.

ПОДРОБНЕЕ

Эволюция рабочих профессий

«БОСС» в помощь | Бизнес-процессы
Текст | Артем КИРЕЕВ, генеральный директор компании Welldone

Рабочий персонал в дефиците. Новые подходы в решении этой проблемы.

На вес золота

«Люди — новая нефть». Эту фразу мы встречали в статьях, книгах, в заявлениях разных экспертов и топ-менеджеров международных корпораций. Но все эти годы мы полагали, что она относится к IT, Big Data, нейросетям. И, пока так называемый креативный класс считал себя избранным и думал, что нефть — это он, мы упустили из виду простые рабочие профессии. Тех самых людей, которые производят нам еду, строят дома, доставляют грузы, раскладывают продукты по полкам в супермаркетах. И оказалось, что они — не меньшие нефть и золото, чем кодеры, тестировщики или аналитики. Ведь рабочего персонала банально не хватает.

ПОДРОБНЕЕ
Финансы 

Налоговый мониторинг на аутсорсинге: как это работает

«БОСС» в помощь | Налоги Текст | Светлана Чулкова,старший менеджер управления по налогам ООО «Северсталь — Центр единого сервиса» Фото | pxhere.com Налоговый мониторинг открывает для себя все большее число компаний России. И немудрено: помимо простоты и удобства такого способа взаимодействия с фискальным ведомством, система онлайн-обмена данными с ФНС помогает избежать штрафов, пеней и неприятных процедур в виде камеральных и выездных проверок. Июнь и июль – наиболее подходящее время для оценки, стоит ли вашей компании включиться в этот процесс со следующего года при помощи подрядчика. Разбираемся в том, как работает…

ПОДРОБНЕЕ

В другие руки

Как обеспечить безопасный переход на аутсорсинг. На определенном этапе развития каждая компания, чтобы более полно сосредоточиться на основной деятельности, задумывается о выведении второстепенных функций на аутсорсинг. И сегодня для этого созданы все условия, ведь вспомогательные функции одних компаний являются предметом бизнеса для других. Например, в последнее время все большие обороты набирает выведение на аутсорсинг учетных функций (ведение договоров, формирование первичных документов или внесение их в системы, бухгалтерский учет и налоговая отчетность, кадровый документооборот др.). На рынке существует довольно много компаний, которые специализируются на развитии данных функций. Их преимущества – знание…

ПОДРОБНЕЕ
Яндекс цитирования Top.Mail.Ru